“无论做什么事情,他都执着专注,干一行、钻一行、爱一行,为大家树立了榜样。”河钢集团邯钢公司一炼钢厂厂长杨之俊这样评价韩鹏龙。作为河钢邯钢一炼钢厂生产技术室主任,韩鹏龙负责品种钢开发、新技术应用及质量提升工作,曾获评2023年“邯郸大工匠”年度人物,河钢集团“最佳工匠”“金牌工人”“十大杰出青年”“优秀共产党员”,邯钢公司“科技标兵”“先进工作者”等称号;2022年获第十七届模拟炼钢挑战赛北亚地区职业组冠军,在第八届全国模拟炼钢——轧钢大赛中荣获企业组炼钢单项二等奖。
“人的价值体现在多方面,我认为最应该体现在自己的本职工作上。”韩鹏龙成长道路上的每一步都是对自己理想的忠实实践。
自研究生毕业参加工作以来,韩鹏龙先后任转炉炉前工、合金工、操枪工、炼钢工、车间技术员、生产技术室二档技术主管,2021年担任生产技术室见习主任。由于具有丰富的现场工作经验,他先后主持起草并制定了《转炉操作规程》《转炉技术规程》,完善了现场的生产、技术预案,并修订了轴承钢、齿轮钢等钢种作业指导书。
工作中,韩鹏龙主动承担重轨钢、轴承钢、齿轮钢、纯铁等研发任务,同时和工友们合力攻坚,相继开发及优化高速轨、欧标轨等50余个新品种,为公司产品挺进高端市场作出了积极贡献。
2022年,重轨产线优化RH及连铸工艺实现产量质量双提升,重轨钢年产量创历史最高;炼钢工序的钢轨探伤报伤率完成1.79‰,创国内同行业最好水平;废次降较上年降低约63%;质量损失较上年降低约82%,累计创效约390万元……
“要做好技术服务,指导岗位生产操作。”工作中韩鹏龙始终坚持这一理念,他不断创新工艺控制,提升产品品牌影响力,在纯铁生产上解决了小方坯生产纯铁的流动性问题,填补了国内小方坯不能生产高端纯铁的空白。同时解决了轴承钢、齿轮钢流动性及夹杂物控制难题,连拉炉数均提高约5炉以上,夹杂物初验合格率达到了98%以上,在攻关过程中创效约330万元,并获得市厅级以上成果6项,授权专利4项,发表论文8篇。
参加工作以来,韩鹏龙以爱岗敬业的奉献精神、求真务实的工作态度,在平凡岗位上谱写着奋斗进行曲。