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邯企联被评为国家5A级社会组织，实现全市5A级综合性社团的零突破。
邯企联为会员企业与驻邯银行机构牵线搭桥，有效地缓解了会员企业资金紧张问题。
邯企联倡导邯企联倡导并发起建立河北省、市企联联席会议制度。
□记者史习武通讯员张炜
邯郸市企业联合会自2015年10月挂牌以来，五年时间里，在邯郸市委、市政府的坚强领导下，在市工信局、市民政局的具体指导下，牢记服务企业的使命，充分依托特色创新，整合各方资源，搭建多元化平台，为会员企业提供多层级服务，各项工作取得了显著成绩，实现了持续的良性发展。
机制创新规范运行奠定持续发展基础
邯企联挂牌之初就十分注重机制创新，做好顶层设计，健全规章制度，规范运行，开展企联系统合作，从而提高工作质量和办事效率，整合更多资源，为持续良性发展打下坚实基础。
机构设置上创新
邯企联设有党支部、监事会、秘书处、5个专业委员会，秘书处下设7个部室（中心）。党支部书记由市直部门退休领导担任，从政治上把握方向，与党中央保持高度一致；会长、执行会长等由国家、省、市表彰的优秀企业家及重点企业或行业领军企业的经营者担任，具有格局和高度，实行会长领导下的执行会长轮值负责制，共设15名执行会长，一届5年，每年3名执行会长当执；秘书处是参谋机构、执行机构和日常办事机构，秘书长主持日常工作，向当执会长负责，秘书长和工作人员经验丰富。这种创新的机制，实现了党建引领、会长及秘书处团队稳定、市场化专业运行，同时充分调动了企业家办会的积极性，使更多的企业家愿意参与进来，为邯企联的发展出谋划策，为服务理事会员尽一份力。
规范运行上创新
在机制创新的前提下，邯企联进一步强化制度建设和服务规范化，各专业委员会和各部室工作职责明确，上墙公示，并制定了《协调运行机制》《差别化服务标准》，实行秘书长分包会员一站到底式的对口服务，将具体的服务项目量化、细分，制定出流程和标准，通过服务的流程化和标准化来实现服务过程中服务行为的规范化。同时，秘书处强化责任意识、交账意识、协作意识、效率意识，坚持周例会制度十多年雷打不动，做到相互配合补台，执行力和办事效率提升，得以高效运转。
企联合作上创新
邯企联倡导并发起建立省、市企联联席会议，并担任首年度轮值主席单位，联席会议机制目前运行了3年时间，扩大了省内各市企联的合作与资源共享，开辟出一条通过企联平台异地企业进行对接合作的新渠道。目前，正在谋划创建京津冀企联和中原13市企联联盟，未来将形成三大区域内异地企联之间的大对接、大合作的战略格局。
邯企联为大名县吴未城村脱贫攻坚捐款物26万元，支持吴未城小学操场硬化及改变村容村貌。
邯企联与邯郸市中级法院在全国率先建立市级“依法保护企业家合法权益促进企业创新发展长效协调机制”新平台。
强化推进政企协同营造良好营商环境
5年来，邯企联注重推进政企协同，加强与市委、市政府及职能部门的对接交流，积极发挥政府与企业之间的桥梁和纽带作用，为政府决策提建议当参谋，为企业营造良好发展环境。邯企联的“政府的助手、企业的帮手、社会和经济的推手”的作用不断显现，话语权和影响力得到明显提升。
一是在邯企联的建议下，邯郸市委、市政府相继出台了《关于大力支持企业上市工作的意见》《关于实施重点企业联系服务机制广泛开展扶工助企活动的意见》等重要文件。二是针对性地与县、区进行互动，应邀组织会员企业和高端资源先后到6个县、区就招商引资、园区建设、银企合作等举行对接活动。三是与邯郸市中级人民法院成立“依法保护企业家合法权益协调小组”，联合印发《关于建立保护企业家合法权益促进企业创新发展长效机制的通知》，开展百名法官帮扶百家企业活动。四是自2016年起，邯企联成为邯郸市劳动仲裁委员会、邯郸市协调劳动关系委员会成员单位，协调劳动关系作用强势显现。五是建立邯郸市工信局与企业家沟通交流直通车；共建以商招商机制，推动以商招商、主体招商；协助举办多次名家讲坛、培训活动。六是2016至2019连续4年参加邯郸市3·15晚会录制，在晚会上发布《企业诚信倡议》，倡导企业诚信经营，重塑诚信邯郸形象。七是省委驻邯督导组2019、2020连续两年唯一指定邯企联与其共同组织企业家座谈会，听取企业对双创双服和营商环境的意见和建议。
“常规”“特色”项目并重提升服务品牌价值
邯企联创会之初就致力于搭建服务平台，重点开发银企对接、产需对接和管理培训项目，开展了丰富的活动，效果明显，三类项目也成为常规服务。随着时间的推移，邯企联影响力逐步扩大，整合资源能力渐强，又连续开发出一批特色的创新服务项目。常规+特色服务，既为会员企业提供了多元化服务，让会员企业体验到更多、更实际的益处，同时也不断提升了邯企联的服务力和品牌价值。
常规服务：
一是邯企联依托银行业金融机构资源，开展多种形式的银企对接。5年来通过邯企联的牵线搭桥，驻邯银行机构累计为会员企业放贷或授信分别达到60亿元或100亿元，有效地缓解了会员企业资金紧张问题。二是邯企联专门设立团购服务中心，为会员企业提供产品推介及团购服务。在此基础上，通过举办展会、与会员企业共同开发定制产品、发放会员企业代金券等举措，充分发挥企业家人脉和影响力的作用，扩大了会员企业产品销售及高端市场占有率。三是自2016年开始委托和君集团开展专题性、针对性、小场次的培训20多场，实现了单纯培训到培训+咨询服务的转型。此间，还先后举办高端权威人士报告会、传统文化论坛或观摩活动、户外拓展训练等多形式、多层次的培训10多场。通过培训，帮助企业家了解宏观经济形势，掌握经营技能，提高管理水平，为破解企业发展难题，提供思路引导和典型借鉴。
特色服务：
在常规服务项目基础上，邯企联通过与医院、新闻媒体、其他协会组织等开展战略合作，整合各方面资源，不断创新服务项目、拓展特色服务领域：一是与邯郸市第一医院共同为企业家及家庭成员创立会员制的VIP健康绿色通道，为企业家及家人建立健康档案，就医或转院陪护等，目前已提供百余次服务。二是先后与中原商报合办过《邯郸企业专版》，与邯郸电视台新闻频道合办邯郸企业专栏，与100.3广播频道合办企业家访谈节目，与市工信局合办《邯郸企业家》，通过与主流媒体合作，先后推荐宣传了数十位企业家，做到了电视上有影，广播里有声，报纸上有字，收到了很好的宣传效果。三是与上海、济南、延安等多家异地邯郸商会互设办事处，为邯郸本地企业走出去、异地邯商返乡创业、邯商之间沟通信息搭建起对接新平台，开辟出一条邯商跨区域联合发展的新渠道。四是与市作协合作投重资组织作家编辑出版《邯商》，系统地对邯郸三千年商业历史脉络及各时期重要的商业人物进行梳理、总结，对创新、诚信、合作的邯商精神进行挖掘、提炼，对邯商精神的传承和发展将发挥非常重要的作用。
慈善基金公益引领彰显企业社会担当
5年来，邯企联积极引导企业家树立既要当“首富”更要当“首善”的思想，勇于承担社会责任，自觉投身公益、慈善、扶贫事业，发挥积极引领作用。2016年邯企联会员为邯郸抗洪救灾捐款物价值35万元，并号召外地邯商为家乡捐款捐物，数天内外地邯商就捐款物总价值约260万元；2018年为大名县吴未城村脱贫攻坚捐款物26万元，支持吴未城小学操场硬化及改变村容村貌；特别是2020年新冠肺炎疫情防控期间，在邯企联的倡导下，会员企业共为疫情防控捐款物价值近2100万元，名列全市社会组织前茅。
这些善举、彰显了邯企联及会员企业和一批优秀企业家的社会担当，赢得了各界的充分尊重和广泛赞誉。
邯企联简介
邯企联是由邯郸的企业、企业服务机构、行业团体及企业经营者，驻邯央企、省企及经营者，在外地或国外创办企业的邯郸籍人士等自愿组成的联合性、互惠性、自律性、非营利性的社会组织，具有跨所有制、跨行业、跨
地域等特点。现有会员企业300多家及团体会员企业200余家，从业总数近20万人，年创增加值占全市GDP的20%以上，拥有县级以上人大代表62人、政协委员66人，逐渐成为全市体量大、影响大、作用大的社会组织。
5年工作亮点
●2016年，在邯企联建议下，邯郸市出台《关于大力支持企业上市工作的意见》等重要文件
●2017年，邯企联由国家3A级社会组织一举跃升为国家5A级社会组织，实现全市5A级综合性社团的零突破
●2018年，邯企联倡导并发起建立河北省企联联席会议制度，成就了省、市、县三级企联资
源整合、共同服务企业的新格局
●2019年，邯企联与邯郸市中级法院在全国率先建立市级“依法保护企业家合法权益促进企业创新发展长效协调机制”新平台
●2020年，新冠肺炎疫情防控期间，邯企联会员企业踊跃捐款捐物价值2100万元，名列全市社会组织前茅
