“以前,村里有些公益岗工作人员领钱不出力,现在设置了考核考勤制度,直接跟工资挂钩,工作积极性提高了不少。”临沂市兰山区李官镇南官庄村一村民表示。兰山区纪委监委督促人社部门围绕公益岗选聘的关键环节“逐人核查”,系统开展城乡公益岗集中整治工作。
该区聚焦城乡公益岗位扩容提升行动,紧盯群众反映强烈的岗位使用变形走样、审核把关不严不实等问题,坚持监督监管同向发力,通过线上探索引入大数据比对,将全区公益岗位人员名单与村(社区)干部名单、网格员名单、灵活就业社保补贴对象名单和工商登记信息等进行大数据碰撞对比,筛选出119个疑点数据,通过初步核实疑点数据,清退公益岗13人,运用“第一种形态”处理9人。同时,建立巡审联动机制,将城乡公益性岗位整治纳入巡察、驻点监督重点,加大问责力度,对虚报人员套取补贴资金,克扣、挪用岗位补贴资金及岗位人员“吃空饷”等违纪违法行为,一律快查严办。专项整治开展以来,共受理有关问题线索31件,查处腐败和作风问题7起,处分3人,清退37人,追回补贴资金11万余元。